更新时间:2015-06-05 20:51:08
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刚接手这个班级,就听闻有个孩子的小名叫“男杨”,是班里的“小调皮”,每次带班总会惹出一些稀奇古怪的事情让你措手不及。但我偏不信,就想好好“会会”这位众人眼中的“另类”。原来,“小调皮”长着一张瓜子脸,五官非常端正,就是皮肤稍显黑,炯炯有神的眼睛里透露出一丝丝的急躁。一打听才知道,孩子的妈妈从小离他而去,在单亲家庭长大的孩子难免会出现性格偏异的现象。奶奶更是动不动就批评、打骂,从而使得他爱发脾气,稍不顺心就会惹来一场“风暴”。刚接触那会,我每天都会被他气得很无奈,总想把他送到其它班里去。一段时间后才慢慢摸索到他独特的个性,其实也是一笔财富。当孩子因为无知而犯下错误时,我们更应该用赏识的眼光去正视,及时纠正,让我们的孩子在正确的引领下健康快乐的成长。读了《唤醒学生自我意识,促使自主学习》一文,我深深感动于书中李老师对学生的爱和责任感,她为在成长中迷途的孩子寻找心灵的家园,运用写日记的方式和学生做心灵上的沟通,敞开心扉,拉近彼此的心理距离,最终赢得孩子的爱与尊重。 同样身为教师的我深刻明白要赢得学生的理解、信任和爱是多么不容易的一件事,教师往往要为此耗费很多的时间和精力来和自己的学生做沟通,感化他们,指导他们,教育他们,但有时因为方法上的不得当,这样的努力常常会付之东流,甚至事与愿违,得不到学生的理解、配合。案例中的李老师利用自己职业的敏感和对学生的爱
世界上最宽阔的是海洋,比海洋更宽阔的是天空,比天空更宽阔的是人的心灵。如果说父母的教育和自身行为是孩子的第一影响源,那么教师则是孩子成长的第二影响源。教师的一个赞许,一个关注的目光,一个信任的点头,在孩子的眼里都是一种爱。如何用爱让学生走出学习的低谷,是我们每一位教师值得思考的问题。 小Y是一个话比较多的孩子,经常在上课时不分场合随意说话,随便抢嘴,无组织无纪律,弄得有时完不成教学任务,是老师哭笑不得、学生头疼的人物。 这是一节科学课,课堂上小Y又开始管不住他的嘴巴了,频频抢嘴。我提醒了他,边上的同学也提
在我们低年级的教师看来,低年级哪有什么心理出现问题的孩子呀?他们都是健健康康的少年儿童,是多么的快乐啊!其实,我们教师把心理健康想得太单一了,什么抑郁症啊,早恋啊之类的才归属于心理健康的问题,疏不知孩子对学习的态度也是一种心理健康问题的表现。在我们班里就有一个使我想了很多法子的问题孩子。 他叫小龙,从我刚接到这个班时,就有老师对我说,这个小龙,在幼儿园是出了名的调皮鬼。与他接触后,我才发现,真的是一个老大难,上课不听讲,只顾自己玩,下课和几个同学勾肩搭背一起吵,隔三差五同学要报他的小报告,小龙怎么怎么了?
三年级学生注意不够稳定,不易持久,有意注意虽有发展,但还很不完善。集中注意力的能力较差,学生无意记忆还占相当优势。因此,讲解不宜过长。以前我上高年级数学有一个特点,每上一个新的内容,首先要做好铺垫,由浅到深引到新内容上,其目的是让学生易学易懂。现在上的是三年级数学,这种方法有一点派不上用
前两周,我们教研组组织了录课活动,我是在农业路校区录的课,下课后,我个人感觉还是不错的,回到家,我迫不及待打开视频看了一遍,结果还是发现了很多问题,但我认为最大问题就是我的语言引导方面,下面我说一下我的一些想法。 数学教学语言的规范性和科学性对于一堂解决问题的数学课来说至关重要。 我曾看一篇文章上写到数学教学语言的逻辑性显现出数学课程的独特美。我的语言太混乱,尤其我在讲第二个例题时,其实例2和例1非常的相似,由于我语言引导混乱,缺乏逻辑性,导致孩子们听的迷迷糊糊,甚至讲完后,一些孩子还是有些迷茫,我认为这
一个好老师的标准是什么?怎样验证你是不是好老师? (一) 纬五路的一个学生语文基础不错,每次月考都是60多分,但每次我都会告诉他老师不满意他的成绩,需要继续努力。但他还总会骄傲地自诩为前几名,已经不错了。从他的眼神里看得出,他表面自负,但他接受了我的提醒。我很喜欢这个孩子,一直把他看作一个苗子。新的学期开始后,语文课的时间他又新排了其他课,导致了和语文课冲突,他和家长的意思是让我继续以一对一带他,孩子也特别希望我继续带他。说实话,我舍不得这样的好学生。可不巧,我们的时间错不开,为了协调时间,我们打了一个又
今天,很荣幸地聆听施海丽老师的现场教学课。心里颇受感动,施海丽是我县的教学能收名师,不愧为小学语文研修班的学员,她的这节课上的非常好,作为白禄小学的老师到我们五队小学来上指导课。借班上课,确实是件很难得预设的事情。但是,施海丽能够操作得如此得心应手。能体现出教育者扎实的老本功。深厚的功底。 就从这节课而言,施海丽能够驾驭得得心应手,从开始学情的导入调查。她就不断地调整,让学生分组学习,从小组合作中发现谁是比较聪明的灵活学生,于是利用这些人做小助手。按着采取灵活的战略战术。用多鼓励的方法让学生去投入学习.自
著名教育家叶圣陶先生说过:教育是什么,往简单方面说,只有一句话,就是养成良好的习惯在七年的班主任工作中,使我深深地懂得小学阶段是人的成长的起步阶段,也是人的基础素质形成的开始阶段,而良好的班风班貌是各种习惯养成的基础,低年级则是良好习惯养成的关键期。作为担负万丈高楼平地起的铺路人,应该如何把握好这一关键期?如何整体优化班风班貌?如何让学生养成一系列的良好习惯?我认为,制定好培养习惯的计划,有助于促进班风班貌的整体发展。 在工作实践中,我把养成学生的良好习惯放在首要位置。我根据低年级学生生理和心理及年龄特点
加强教师队伍建设历来是学校管理的根本,而促进教师专业发展,又成为目前教师队伍建设的重中之重。如何快速有效地促进教师专业的发展,促进骨干教师群体的不断壮大,已经成为每所学校管理者的重要研究课题。本文想结合笔者多年来的管理经验,从教师专业发展的根本标志、主要阶段、基本途径和有效策略四方面开展较为详细的阐述。 一、骨干教师专业发展的根本标志 传统教育与新课改背景下教育之间的本质区别是什么?我们认为是对教育本位的不同把握。 传统教育的本位观是以知识和技能为本、以知识的储存和技能的熟练为本。教师的基本职能就是知识的