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家长工作心得体会:我用真心换你心,用真诚感动家长

家长工作心得体会:我用真心换你心,用真诚感动家长

更新时间:2018-07-22 15:03:11

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家长群体在改变,我们的工作对象在改变,家长工作也将与时俱进,我们的观念,处事方法也将调整。用真诚感动家长。“真诚”是人际交往中永恒不变的准则,不管是 哪 一代人,用真诚的方式去沟通总会得到共鸣。面对现在的家长,老师已不具备绝对的权威,老师一定要讲究与家长沟通的说话方式和交流技巧,要平等、耐心、真诚的对待家长,切记居高临下的教训口吻,这样才能赢得家长的信任,特别是90后家长,只有在这种氛围中才愿意与教师配合。早晨当家长迎着阳光站在教室门口时,看见笑容可掬的老师们,听到老师与孩子亲切的问候,也许家长的好心情从此就开始了。他们会觉得孩子在幼儿园就像在家一样,他们放心。下午,当工作了一天的家长来接孩子时,老师微笑对他说:“今天宝宝真棒,愿意自己吃饭了。”也许他的劳累立刻减轻了。当家长有事耽误了接孩子时,面对心急如焚、满脸歉意的家长,老师依旧微笑着说:“没关系的,您别急。”老师只是多花了几十分钟陪伴了孩子,这又有什么关系呢!
幼儿在幼儿园难免会发生碰、摔、撞,无论怎样,事情是大是小,只要是幼儿受伤的,老师都应该向家长如实的交代事情的经过,不得隐瞒,不能推卸责任。比如:今天天太热,孩子出鼻血了,老师及时的冷敷处理,小朋友小手指剥掉了肉刺出血了,老师及时的清理伤口,用创口贴包好,等等,在家长来接的时候老师再及时的和家长沟通,把孩子的情况事无巨细的表述给家长,在家长看来这是一份真诚,一份责任的体现。
用真心爱护孩子。
“每个人都会爱自己的孩子,只有老师还会爱着别人的孩子。”这句话是不无道理的,记得小班孩子进入幼儿园后第一次测量视力,我们班有个孩子的两个眼睛的视力相差很大,以我们已有的经验判断,孩子可能视力先天有些问题,虽然我们不够确定,我想还是应该和家长进行一下沟通,毕竟孩子的事无小事。孩子的爸爸很淡定,简单的说了一句“好的,知道了”,孩子的妈妈知道后却着急起来了,晚上九点多还在给我发微信:孩子平时没有表现出视力不好,家里也很少给他看电子产品,只是听听故事而已,不可能影响到视力,老师是用什么仪器测得?等等,等等,字里行间流露出了不信任。我耐心的进行着解释:这样的视力问题一般来说先天的多,但我们也不能确定孩子的视力一定有问题,因为幼儿园的测量仪器毕竟简单,老师也不可能像眼科医生那样专业,还有小班孩子的认知能力有限,可能也会存在一些误差。建议到专科医院去查一查,大家心里也放心,毕竟这将影响孩子的一生。这时,老师和家长是站在同一角度的:爱孩子的角度,一切为了孩子的角度。诚恳的真心总会被人理解,总会引起共鸣,老师不是无中生有,不是小题大做,是把爱孩子当成了一份责任。检查结果出来后,孩子的爸爸和爷爷来送孩子时这样反馈给我们:孩子的左眼600度的远视,是先天没有发育好,并且医生表示现在这样的事例很多,有的会因为没有及时发现,错过最好的治疗时机,当孩子7岁以后各种器官都发育完全后就很难矫正了。这是在和时间赛跑啊!虽然,不善言辞的男同胞没有说一个谢字,但是我们已经从言语和神情中感受到了感激。接着,妈妈又发来微信:感谢你们及时的提醒!简短的言语将感激之情溢于言表。我们也从心底感到欣慰,是否可以这样理解,是由于我们的简单的提醒,让孩子的视力矫正多了一份希望。我只想说:爱孩子,我们是投入的、是付出真心的。
用真知服务家教。
除了对孩子表现出关怀以外,还应该对家长表现出主动沟通,谅解,和引导。我们应从思想上接受“教育也是一种服务”的观点,学会换位思考,从家长的角度悉心体会,从行动上实行最优质的服务,努力解除家长的后顾之忧。90后的家长虽然受教育的程度比较高,但都是新手家长,对照顾孩子和教育孩子还是没有丰富的经验,我们是专业的幼师,对幼儿的年龄特点、发展规律还是了解的比较多的,所以我们尽可能的为家长提供一些服务。有一些小班的孩子虽然到了上学的年纪,但是年轻家长并没有给他们做好上学的准备,今年就特别多,喝着奶瓶上学的比以往多,睡觉用尿不湿的也有,自己从没有拿着勺子吃过饭……对于这些孩子在适应幼儿园的生活方面必定会遇到困难。年轻的父母已经很难帮孩子去改掉这些已经形成的习惯,其实每一位家长,都希望自己的孩子是优秀的,希望得到别人的肯定与赞美,并从中获得愉快的心理体验。不想让孩子带着适应困难的头衔被老师“嫌弃”。他们希望得到老师的帮助,这时,我们应该接过家长手中的接力棒,用自己的专业的知识来协助家长,让孩子尽快的适应集体生活。
4、 用行动跟上时代。
社会已进入一个全新的时代,和家长的沟通工具和沟通渠道也在发生着改变,再不是以前的写个《家园联系册》了,而是变得灵活又多样。有着急的事情可以直接打个电话,比如孩子身体不舒服了,尿裤了……最快的就是电话联系,语音可以直接准确的表达用意,而且让家长做出反应;细水长流的沟通方式莫过于“智慧幼儿园”了,这个平台可以给家长介绍班级的最新动态,发发孩子的活动照片,说说孩子的学习内容,谈谈孩子的最近表现;现在的90后家长都喜欢玩微信,那么我们也大可不必拒人于千里之外,家长要求加个微信就大大方方的加呗,微信的联系快捷又方便,能文字能语言能图片能表情,一般不会表达错意思。我们幼儿园还专门建立了网站,网站上介绍着幼儿园的特色,班级的特色,最新的动态等等,家长可以一目了然的了解幼儿园的情况。为赶上时代的步伐,最近我们又创建了幼儿园自己的微信公众号,幼儿园每次举办的活动都会做成唯美的“美篇”,家长可以将孩子生动活泼的身影收藏。
以互动形成合力。
老师和家长的目标都是一致的,都是为了孩子更好的成长。人都是需要被肯定和认可的。老师要学会表扬和激励家长,家长更需要认可教师的付出。我们和家长应该形成新型的家园关系:从教育者到协商者,从督促者到激励者。新生代的家长是在成长着的家长,他们思维活跃,充满活力,活泼外向,喜欢一些新鲜的事物。我们要尽可能的吸引他们参与到我们幼儿园的活动中来,每年我们除了开放《家长开放日》以外,还有好多丰富的户外活动,比如亲子制作活动,亲子登山活动,亲子运动会等等,这些活动中年轻家长参与的面还是很广的。这样的方式让家长走进幼儿园,走近老师,了解幼儿园,理解老师,同时也能让年轻的家长增强对幼儿教育的责任感,从而形成家园共育的合力。
教育是一个漫长而优雅的过程,一个由内而外改变的过程,这个过程需要我们共同去坚持、去重复、去一而再再而三的鼓励。健康、积极的家园关系不仅影响幼儿的成长,更制约着教师的个人成长和园所的健康发展。因此,教师必须深刻地认识到家长工作的重要性,学会建立自身良好的社会信誉度,提升个人的专业素养,了解家长的心理需求,开通有效的沟通渠道,赢得家长的工作支持。家长与教师是共同教育幼儿的合作伙伴,因此教师与家长要形成良好的沟通关系,教师对待家长要平等、耐心、真诚,使家长对教师产生信任感,从而形成融洽的、美好的教育氛围,更好的进行幼儿园的家长工作。
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