更新时间:2014-07-21 17:55:19
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班级管理对于教师来说有压力,也是一个挑战,虽然从毕业到现在一直承担着班级管理工作,每次接受新的小朋友,和新的搭档,面对这样的情况,如何更好的开展班级工作,我总结了以下几点淄博市张店区实验幼儿园 王晓 目前,在全区精细化管理的浪潮中,为了进一步提升我园班级的精细化管理水平,真正做到让孩子们开心、家长放心、社会满意,结合我们幼儿园的实际情况,开拓创新,锐意进取,使我班的精细化管理工作得以常抓不懈。 一、 爱字入手,融合师生关系。 随着幼儿教育的改革和发展,在幼教实践中,我深深地感到, 爱是幼儿心理健康发展的重要条件,爱使幼儿感到安全和满足。而师生关系不同于亲子关系,没有天然的血缘关系,教师只有付出真诚的爱,才能与孩子心灵相通。所以我每天都高高兴兴地、面带微笑地接待每一个孩子,
自从班里定了规矩每次吃晚饭只能拿四筐玩具来玩之后,每次吃完饭都会有孩子嚷嚷谁谁谁,多拿了一筐玩具。渐渐的规矩在孩子心中形成,但大部分孩子有些还是要有人看着才会遵守规则。 这星期金老师去参加培训,安排其他老师来代班。由于事先没沟通好,那天吃完饭之后,孩子们拿了六七筐玩具出来。我是下午班,吃完午饭回来已经有一些孩子在玩玩具了。我想是自己失职,事先没和带班老师沟通。而规矩刚定出来,小班的孩子还需要督促。于是就没让他们把多的几筐玩具收起来,我在一旁观察。我看到张墨言一个人拿了两筐玩具,一筐雪花片,一筐纽扣玩具(玩
一、教育教学方面 1、精心组织幼儿的活动,培养幼儿良好的学习习惯。 进入中班后,我们注重了幼儿学习能力的培养,让幼儿能主动学习,多给他们表达的机会,让每个孩子都愿意讲、会讲,上课时集中注意力,认真积极的参加各项活动。在每一次的教学活动,我们都让孩子举手回答问题。在一次次的鼓励下,许多小朋友都能集中注意力了。当老师提问时,有些小朋友会用求助的眼光看着我们,这时我们就给孩子一个鼓励的眼神,使孩子能勇敢地举起小手。平时我们经常组织幼儿一起讲故事、唱歌、念儿歌,所以我们班幼儿表达能力较强,能大胆讲述自己的想法,能
班级是组成幼儿园大集体的一个基本单位,其工作的成效直接关系到幼儿的发展,而一个班级的常规和家长工作是整个班级工作的关键所在,在管理班级中我们不断地寻找一些有效的方法,逐渐形成了自己班级的特色,现在我将本班的特色与大家交流一下: 一、采用多种方法,加强班级常规管理 对于一线教育教学工作来说,一个良好的常规能使我们的工作事倍功半。今年,我班的幼儿人数有35人,其中有4名幼儿是今年才转来我班的插班生,在这些孩子中有些都没有上过幼儿园,上课时坐不住,不能认真听讲,有时还要影响他人因此,建立良好的常规工作对我们来说
新的一个学年又快要到来了,迎接我们的将是新一轮的挑战:迎来又一批的新生,那些刚刚离开家庭小环境,进入集体生活的宝宝们。对于他们和我们都将是全新的一个开始!对于这一届的班级,我们该怎样更好的创设自己的班级特色呢? 1、作为配班教师,最主要的是配合好班主任开展工作,两个人时常交流、沟通,及时分析班级工作情况,结合幼儿的实际情况和进展,有统一的教育思想,才能开展好班级特色工作的建设。 2、在小班的初期阶段,班级常规的培养是最主要的,所以我要配合好班主任,建立起我们班级独有的常规特色,利于今后教育工作的顺利开展。
以课题促班级特色形成:非常幸运,本学期我们班内老师的课题都被列为平湖市级课题,如何更好的运作课题,如何将课题运作和班级管理相结合,于是我们常常讨论着、思索着说来也巧,我们的课题内容正好和幼儿园的特色教育相吻合,于是,我们就把音乐游戏和拍皮球作为我们的班级特色,我们利用各种形式的活动来突显班级特色,让孩子爱上特色。 ① 音乐游戏。结合薛燕老师的课题,我们在每周一个下午安排音乐游戏活动,薛老师还将一日生活音乐化,起立、坐下、拿椅子、上来坐成半圆、上课等都有固定的音乐信号,同时利用各类活动为载体,来宣传、研究、
【内容摘要】幼儿园班级管理工作精细的程度,不仅关系着幼儿的安全,还直接影响着幼儿园的声誉,体现着师德教风。 关键字 班级 管理 经验 在幼儿园班级管理中,无论是大中小班的幼儿都要建立内在的秩序感,形成集体规范,从而养成良好的习惯。在我多年的班主任工作中,总结了以下三个方面的经验。 一、班级管理中要有爱心。 爱孩子,爱每一个孩子。教师无私的,公正的爱每一个孩子,才有利于形成善于与幼儿交往的能力,才能更合理的对幼儿实施教育。作为一名幼儿教师,必须对幼儿充满爱心。在我从教的十几年的班级管理中,有无数爱的实例,说
前段时间有实习生来校见习,在采访中她们问我教学中遇到的一些困惑。记得我当时是这么说的:在学校的时候,我们会学很多的教育教学理论,其中在师生关系的处理中,大多是讲要以学生为本,要尊重学生的需求,要蹲下来和孩子说话等等。但是在实际的教育中,我却发现什么都太顺着孩子,老师往往会在孩子们的心目中缺乏威信感,班级良好的常规纪律就很难形成了,所以怎样做到即关注孩子的心理需求又让孩子们活跃有度是我在教育中遇到的困惑。对他们太松了,怕教师威信难以树立,对他们抓太紧了,又怕他们厌烦你。 面对这一困惑,我也向朱老师、陈老师学
可以这样做:有准备地启动:打破 了解 确定 1.打破教师的思维常规。良好的常规为了促进孩子的发展,为教育教学服务,而不是为了便于教师管孩子,省心省事,因此,教师要认识到,让孩子遵守常规不是目的。 2.拒绝规则制定的短视性。 常规体现了教师对孩子的一种期望,这种期望以促进孩子的发展为愿景,有长效性。如果常规没有考虑孩子的个体需要、能力水平,或者有碍孩子参加有意义的活动,那就成为发展孩子的阻碍。如有的教师不允许孩子先洗完手后说话,造成了孩子的消极等待以及和同伴缺乏交流,这对孩子的成长是不利的;而有的教师则让孩